Offres d'Emploi Action Sociale en Hainaut
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Résultats de Recherche - Emploi Action Sociale en Hainaut
SWL - Société Wallonne du Logement S.A.-Charleroi
des initiatives développées dans le cadre d'un reporting régulier et d'un rapport d'activités qui comprend le bilan des actions de l'exercice., avec la mention « recrutement assistant social », au plus tard le 2
mars 2025.
Lors du dépouillement des candidatures...
jobat.be -
LE FOYER FONTAINOIS-Fontaine-l'Évêque
le bilan des actions de l'exercice.
Jouw profiel
• Vous êtes assistant social et vous pouvez justifier d'une expérience probante de 3 années dans le domaine de l'action sociale ;
• Vous avez d'excellentes capacités de communication, orales et écrites...
actiris.brussels -
Adecco-Estaimpuis
de la situation et définition et suivi des plans d'action pour rencontrer les objectifs fixés.
• Encourager le développement du personnel dans le but d'assurer qu'il ait les compétences et le comportement pour atteindre les objectifs, la connaissance...
Ath
d'accueillantes à domicile, constitué en ASBL, agréé et subventionné par l'Office de la Naissance et de l'Enfance.
Il a été créé en 1981 à l'initiative de Vie Féminine, mouvement d'action culturelle et sociale.
La Babillarde organise un accueil professionnel...
leforem.be -
Adecco-Mouscron
les comprendre et en dégager des enseignements afin de mettre en œuvre des actions pour optimiser les processus B2B et B2C.
• Répondre aux insatisfactions des clients et proposer des solutions durables pour éviter que les problèmes ne se reproduisent.
• Gérer...
Lutosa-Leuze-en-Hainaut
conformément au planning de production;Mettre en place des plans d'action pour atteindre les objectifs de performance (sécurité, qualité, livraison, coûts, environnement RH);Elaborer et suivre les KPI pour évaluer la performance globale de la Business unit...
Adecco-Charleroi
à leurs besoins et résoudre leurs problèmes en temps opportun
• Effectuer des visites régulières pour promouvoir les nouveaux produits, les offres spéciales et les innovations
• Réaliser des reportings réguliers sur les résultats de vente et les actions...
Cohezio-Charleroi
des analyses de postes de travail et proposez les mesures nécessaires permettant d’éviter et de réduire les risques.
• Vous réalisez des analyses de risques et rédigez des plans globaux de prévention et des plans d’action annuels.
• À la demande du client...
EPHEC Alumni-Charleroi
à l’accompagnement de (futurs entrepreneurs)
Anticiper les évolutions dans le secteur et proposer des orientations adaptées
Conduire et coordonner les équipes en vue de définir les lignes d’actions et l’atteinte des objectifs
Être garant du pilotage opérationnel vis...
Cohezio-Mons
des analyses de postes de travail et proposez les mesures nécessaires permettant d’éviter et de réduire les risques.
• Vous réalisez des analyses de risques et rédigez des plans globaux de prévention et des plans d’action annuels.
• À la demande du client...
Estaimpuis
de la situation et définition et suivi des plans d’action pour rencontrer les objectifs fixés.
• Encourager le développement du personnel dans le but d’assurer qu’il ait les compétences et le comportement pour atteindre les objectifs, la connaissance...
adecco.be -
Cohezio-Leuze-en-Hainaut
des analyses de postes de travail et proposez les mesures nécessaires permettant d’éviter et de réduire les risques. Vous réalisez des analyses de risques et rédigez des plans globaux de prévention et des plans d’action annuels. À la demande du client...
Grand Hôpital de Charleroi (GHDC)-Mons
des systèmes d’information en garantissant le maintien à niveau des différentes infrastructures ; - Participez aux actions de maintenance évolutive et corrective des différents systèmes ; - Maintenez de manière pérenne les connaissances techniques...
Hermès-Ath
dans le respect du budget correspondant alloué.vous partagez avec le réseau Hermès Benelux-Nordics les résultats de ces actions de communication.vous restez attentifs aux actions de communication, tendances du marché et stratégies des autres marques...
Estaimpuis
de la situation et définition et suivi des plans d'action pour rencontrer les objectifs fixés.
• Encourager le développement du personnel dans le but d'assurer qu'il ait les compétences et le comportement pour atteindre les objectifs, la connaissance...
leforem.be -
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