HR Medewerker - Zwevegem - ref. w95754415

Lees dan verder!

Functieomschrijving

Als HR Medewerker beheer je het volledige personeelsproces:

• Je zorgt voor een vlotte en efficiënte rekrutering en selectie, van het opstellen van vacatureteksten tot het voeren van sollicitatiegesprekken en het aantrekken van geschikte kandidaten.
• Je fungeert als schakel tussen het bedrijf en interimkantoren, waarbij je zorgt voor een vlotte samenwerking en integratie van tijdelijke medewerkers.
• Je organiseert evaluaties en functioneringsgesprekken en bespreekt de ontwikkeling van medewerkers met hun teamverantwoordelijke.
• Je houdt de personeelsdossiers up-to-date en zorgt voor een correcte administratie volgens de geldende wetgeving.
• Je biedt opvolging van het personeel, ondersteunt medewerkers en draagt bij aan een goede werksfeer.
• Je voert diverse ad-hoc HR-taken uit die betrekking hebben op personeelsbeheer en het welzijn van medewerkers.
• Je denkt actief mee over preventie en IFS, ondersteunt de veiligheidsmaatregelen en zorgt ervoor dat de IFS-normen goed nageleefd worden.

Wat wij van jou vragen:

• Ervaring in HR, bij voorkeur in een logistieke omgeving.
• Een bachelordiploma is gewenst, maar ervaring en gezond verstand zijn van groot belang.
• Kennis van de Belgische arbeidswetgeving is een plus.
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands, Frans en Engels.
• Een diploma preventieadviseur niveau 3 is een meerwaarde, maar geen vereiste.

Wat wij jou bieden:

• 37 uur per week met flexibiliteit in het uurrooster, in overleg. Een 4/5 functie is bespreekbaar.
• 14 vakantiedagen door collectieve sluiting rond Kerst en in de zomer; overige dagen flexibel in te plannen.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een brutoloon op maat van ervaring.
• Maaltijdcheques van €8 per dag en echo-cheques.
• Interne opleidingen en ruimte voor persoonlijke groei.
• Een dynamische werksfeer.